Restaurants

Encourager les entreprises dont les propriétaires ou les dirigeants sont des personnes noires dans votre communauté

Découvrez comment ces restaurateurs appuient les communautés noires et encouragent les restaurants et les entreprises appartenant à des personnes noires.

8 février 20239 min de lecture
Alex Campanelli photo
Alex CampanelliGestionnaire du marketing de contenu

Chez DoorDash, appuyer les communautés noires et encourager les entreprises appartenant à des personnes noires ne se limite pas au Mois de l'histoire des Noirs–c'est simplement notre manière d'agir au quotidien.

Ce mois-ci, partout au Canada, nous lançons le festival #BlackFoodEnergy, qui a pour but de célébrer, de soutenir et d’amplifier la portée des chefs noirs et les restaurants dont les propriétaires ou les dirigeants sont des personnes noires. Bon nombre de ces chefs et entreprises se sont engagés à soutenir leurs communautés locales comme ils le peuvent, et c’est là qu’intervient le festival #BlackFoodEnergy.

Du 1er au 28 février, les clients ont la possibilité de redonner aux entreprises locales de leur communauté. En utilisant le code promo BLACKFOODENERGY23 lors d’un achat dans les restaurants #BlackFoodEnergy participants, ils courront la chance de gagner l’un des 5 prix communautaires, qui comprend une carte-cadeau DoorDash de 1 000 $, et une chance de donner au suivant en offrant un article d’une entreprise #BlackFoodEnergy de leur choix grâce à une subvention communautaire de 1 000 $.

La promotion des restaurants qui participent au #BlackFoodEnergy sera faite pendant le mois de février dans l’application DoorDash, ainsi que par le biais du marketing d’influenceurs, des promotions sur les réseaux sociaux et d’une couverture médiatique. DoorDash s’associera également à Tre Sanderson, le premier gagnant de Black Top Chef Canada, pour aider à promouvoir le festival et mettre en lumière les restaurants #BlackFoodEnergy à travers le pays. 

Tre Sanderson

To me, #BlackFoodEnergy is bringing different cultures and flavours together to create something unique and inspiring. It means absolutely delicious food with so much soul, so much love, and an incredible story.

Tre Sanderson, Winner , Top Chef Canada

Soutenir les entreprises dont les propriétaires ou les dirigeants sont des personnes noires en leur donnant accès à du capital

DoorDash s’est récemment associé au Black Opportunity Fund pour fournir des subventions #BlackFoodEnergy Innovation de 130 000 $ CA aux entrepreneurs et restaurateurs noirs canadiens. Au total, cela a fourni des subventions de 10 000 $ CA chacune à 13 entrepreneurs différents. 

Les gagnants de la subvention pour #BlackFoodEnergy Innovation 2022-2023 sont :

Comment soutenir les entreprises dont les propriétaires ou les dirigeants sont des personnes noires

Devenez leur client.

Accordez-leur la priorité. Vous pouvez trouver des entreprises appartenant à des personnes noires dans votre quartier utilisant l’étiquette « Appartenant à des personnes noires » ou en faisant vos propres recherches en ligne. Si vous êtes membre de la communauté noire et propriétaire d’une entreprise, demandez à obtenir l’étiquette « Appartenant à des personnes noires » sur DoorDash en cliquant ici.

« DoorDash Canada est, selon moi, la meilleure plateforme pour soutenir et faire avancer les entreprises appartenant à des personnes noires », indique Tre Sanderson, gagnant de Top Chef Canada. On ne doit pas surestimer l’importance de la communauté et du soutien pour les commerçants noirs.

Fatima Mustapha

We were raised as a community. It's a village.

Fatima Mustapha, Owner , Feast of Africa

Faites du bruit en ligne.

Si votre portefeuille n'est pas très garni ces temps-ci, il existe des moyens d'encourager les entreprises locales sans avoir à débourser un sou. Vous n'avez qu'à donner de l'élan à leurs efforts de marketing et à devenir un membre actif de leur communauté sociale en montrant votre soutien en ligne.

Suivez vos restaurants et vos chefs de la communauté noire préférés sur les médias sociaux, puis aimez et partagez leurs publications. De plus, si vous avez déjà savouré leurs créations culinaires, n'oubliez pas de leur donner cinq étoiles et de faire leur éloge sur Yelp, Google et DoorDash pour inciter d'autres personnes à déguster leurs petits plats.

Donnez ce que vous pouvez.

En tant qu'organisation, il existe également des moyens de soutenir les entreprises appartenant à des personnes noires dans votre région. Vous pourriez par exemple vous associer avec une entreprise de la communauté noire pour offrir un article spécial, ou encore faire la promotion de celle-ci sur vos plateformes dans les médias sociaux. 

En savoir plus sur le large éventail de cultures au sein de la communauté noire.

La communauté noire canadienne est incroyablement diversifiée, avec des personnes dont les familles vivent ici depuis des générations et d'autres qui ont récemment immigré de pays du monde entier. En encourageant les entreprises appartenant à des personnes noires, nous devons également célébrer les points de vue, les cultures et les cuisines incroyablement uniques et variés qu'elles nous font découvrir.

Par exemple, Christelle, Nathalie et Angel Ndaye, propriétaires de Mbia Grill, rassemblent des gens de tous les horizons à leur restaurant. Il s’agit d’un restaurant familial congolais situé à Montréal. « Nous connectons avec le monde grâce à notre culture et la nourriture », explique Christelle. « Je voulais créer un endroit dont les Congolais peuvent être fiers, mais je voulais aussi tendre la main à d’autres communautés et leur faire découvrir notre nourriture. »

Fatima Mustapha, propriétaire de Feast of Africa, a immigré à Winnipeg en provenance du Nigeria. Elle voulait utiliser la nourriture pour faire connaître sa culture, et elle aime que son entreprise lui permette maintenant de le faire.  « Lorsque je suis arrivée au Canada, il n’y avait pas autant de commerces ethniques et d’épices qu’aujourd’hui. Je me souviens de la première fois où j’ai vu des bananes plantain et des pieds de poulet. J’étais tellement excitée et heureuse », dit-elle. Fatima a commencé par ouvrir une boucherie et a développé son entreprise qui est maintenant un buffet africain. Aujourd’hui, Feast of Africa prépare de tout, du riz frit au ragoût de bœuf en passant par le poulet suya.  

Dans le même ordre d’idées, Patrice Gilman et Deirdre Coleman, propriétaires de Gladys Caribbean Kitchen à Winnipeg, servent une cuisine authentique qui est fidèle à leurs racines caribéennes.a Les méthodes de cuisson ont été transmises par Gladys, la grand-mère de Patrice, et tout ce qu’ils servent est entièrement préparé à la main. « Nous ne prenons pas de raccourcis et nous sommes vrais et authentiques; nous cuisinons comme nos grands-parents le faisaient.
» 

Célébration du Mois de l'histoire des Noirs chez DoorDash

En plus d’honorer les entrepreneurs noirs d’hier et d’aujourd’hui, nous profitons également du Mois de l’histoire des Noirs pour encourager de manière concrète les entreprises appartenant à des personnes noires. Voici quelques exemples de ce que nous faisons :

  • Augmenter la visibilité à l'intérieur de l'application : nous donnons la priorité aux entreprises appartenant à des personnes noires sur la plateforme DoorDash avec des campagnes de marketing et un placement promotionnel supplémentaire ce mois-ci.

  • Accroître l’accès aux opportunités : DoorDash a créé des programmes d’entrepreneuriat et d’accès aux États-Unis et au Canada, qui sont conçus pour égaliser les chances pour les restaurateurs de couleur, ainsi que pour les femmes. Ces programmes offrent une gamme d’avantages financiers, y compris au chapitre de l’éducation et de la formation.

  • Amplifier les voix noires : nous travaillons avec des chefs et des restaurateurs noirs au Canada pour célébrer et amplifier la culture culinaire noire avec notre initiative #BlackFoodEnergy.

En tant qu'entreprise, nous nous engageons à continuer à poser des gestes pour la communauté, autant en ce qui a trait à notre produit qu'à notre plateforme et nos ressources, et nous espérons que vous vous joindrez à nous. 

Publications récentes

Tous les articles
Mx Blog - How to Partner With DoorDash: Your Complete Guide to Third-Party Delivery - hero
5 août 2026 · 16 min de lecture
Service de livraison tiers : comment choisir le bon

Vous avez décidé que la livraison était une solution pertinente pour votre entreprise. Vient maintenant la question la plus difficile : quel service de livraison tiers choisir, et ces frais de commission en valent-ils la peine?

En savoir plus
Small business counter with POS and phone with DoorDash coupons and flowers
31 juillet 2026 · 12 min de lecture
Stratégies marketing pour restaurants vraiment efficaces

Les conseils de marketing pour les restaurateurs sont nombreux. Le problème, c’est que la plupart ne vous indiquent pas par où commencer, ni ce qui stimule réellement les commandes. Si vous gérez un à trois emplacements, et avez l’impression d’essayer toutes les stratégies sans système précis, ce guide s’adresse à vous. Voici un ensemble de stratégies de marketing pour restaurants, priorisées et conçues pour les exploitants indépendants qui veulent des résultats, pas de la théorie.

En savoir plus
Mx Blog - Creating a Restaurant Marketing Plan: The Ultimate Guide - Header
28 juillet 2026 · 15 min de lecture
Plan de marketing de restaurant : un guide pour générer plus de commandes

La plupart des propriétaires de restaurant savent déjà qu’il est important d’avoir un plan de marketing pour leur restaurant. Mais peu d’entre eux en ont un. À la place, ils publient sur les réseaux sociaux dès qu’ils ont un moment libre, offrent un spécial quand les ventes baissent, et espèrent que le bouche-à-oreille prendra la relève. Bien que ces actions puissent fonctionner temporairement, elles ne constituent pas une approche durable.

En savoir plus
Mx - Commerce platform - Illustration of computers
2 juillet 2026
Comment établir une pyramide inversée d’acquisition des clients parfaite pour un restaurant (Guide)

La plupart des propriétaires de restaurant effectuent déjà des activités de marketing : publication sur les médias sociaux, offres spéciales, et peut-être l’envoi d’un courriel à l’occasion. Mais sans système permettant de concerter ces activités, chacune d’elles fonctionne de façon isolée. Il en résulte un achalandage irrégulier, des semaines creuses qui donnent l’impression de recommencer à zéro et aucun moyen clair de savoir ce qui fonctionne réellement.

En savoir plus